为进一步深入实施人才强院战略，加快我院学科发展和三级医院创建步伐，满足科室紧缺岗位用人需求，为区域医疗中心建设提供强有力的人才支撑，近期，我院在县人社局、县卫健局的率领下，先后赴西南医科大学、攀枝花学院、乐山市人民医院、成都市人才中心等高校（单位）参加2023年毕业生和结业规培学员春季就业双选会。

2023年度医院招聘共提供18个专业共计20余个（类）工作岗位，在确定招聘计划后，人事科及时制定招聘启事，同时联系四川医招网、相关医学院校官网和本院网站对我院人才招聘启事予以发布。招聘现场共发放宣传资料100余份，投递招聘简历登记信息40余人，对临床医学等紧缺专业采用带编制现场面试方式进行考核招聘，双选会现场共签约临床本科意向协议书三份、研究生协议书一份。

本轮招聘工作，得到了上级相关部门和医院领导的高度重视，同时也得到了职能部门支持和积极配合，在人事科精心组织下，招聘工作得以顺利完成，下一步人事科将组织正式招聘，届时在一定程度上有效缓解科室用人紧缺的问题。